Google for Jobs zur Mitarbeitergewinnung nutzen
Machen Sie Ihre Stellenangebote in Google for Jobs für tausende Jobsuchende sichtbar. So werden Sie auffindbar für qualifizierte Mitarbeiter und Fachpersonal.
Google for Jobs
So gewinnen Sie mit Google for Jobs mehr Bewerbungen von Fachpersonal
Technische Vorbereitung
Um Ihre Stellenangebote in der Google-Suche erscheinen zu lassen, muss Ihre Website bestimmte Voraussetzungen erfüllen. Wir prüfen Ihre Ausgangssituation und nehmen die entsprechend notwendigen Änderungen vor.
Stellenangebote optimieren
Auch hinter Google for Jobs steckt ein Algorithmus, welcher bevorzugt solche Stellen anzeigt, die am besten zu der Anfrage des Nutzers passen. Wir erarbeiten auf Basis von Daten die optimale Struktur Ihrer Jobanzeigen.
In der Google Suche sichtbar werden
Nachdem Ihre Website optimiert und die Stellenanzeigen strukturiert aufbereitet und platziert wurden, kann Google Ihre freien Stellen verarbeiten und für potenzielle Bewerber zur Verfügung stellen.
Bewerbungen erhalten
Ihre Stellenangebote werden nun von Google for Jobs an Interessenten und Jobsuchende ausgespielt. So werden diese direkt über die Google Suche auf Ihre Stellenangebote aufmerksam und Sie erhalten mehr Bewerbungen.
Wie funktioniert Mitarbeitergewinnung mit Google for Jobs?
Google fasst Stellenangebote aus dem Web zusammen, unabhängig davon, ob sie von Websites kleiner Unternehmen oder großer Jobbörsen mit Tausenden Einträgen stammen.
So finden Interessenten ganz einfach relevante Angebote direkt in den Google Suchergebnissen. Mit einer entsprechenden Aufbereitung Ihrer Webseite stellen Sie sicher, dass Ihre Stellenangebote in der Google-Suche erscheinen.
Fragen Sie jetzt Ihr unverbindliches Erstgespräch an!
Das erwartet Sie im kostenlosen Erstgespräch:
1. Ist-Analyse
Wir besprechen gemeinsam, wo Ihr Unternehmen gerade steht, wie Sie und Ihr Markt aktuell aufgestellt sind und welches Ziel Sie erreichen wollen.
2. Individuelle Strategie
Wir erstellen gemeinsam mit Ihnen eine SEO Strategie und zeigen Schritt für Schritt, wie Ihre Webseite in Google auf Seite 1 gelangt.
3. Umsetzungsplan
Sie bekommen eine individuelle Planung, wie Sie die Strategie so schnell wie möglich umsetzen können und im Internet vor Ihrem Wettbewerb in Google gefunden werden.
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Häufige Fragen zu Google for Jobs
Die häufigsten Fragen haben wir für Sie zusammengefasst - alle weiteren beantworten wir gerne in einem kostenlosen Erstgespräch.
Ist Google für die Jobsuche relevant?
Ein ganz klares Ja!
Schon heute beginnen fast 80% aller Jobsuchen in Google.
Daher ist es nicht verwunderlich, dass Google einen eigenen Algorithmus für Stellenangebote entwickelt hat, der Stellenausschreibungen direkt in den Suchergebnissen anzeigt - Google for Jobs.
Wie funktioniert Google for Jobs?
Der Google-Bot crawlt Websites und hält dabei nach bestimmten Attributen Ausschau. Sind in einer Stellenausschreibung bestimmte Informationen enthalten, die dem Bot sagen “Das ist eine Stellenanzeige”, können sie in der Jobs Box gelistet werden und in der Google Suche angezeigt werden.
Seit wann gibt es Google for Jobs?
Google for Jobs ist Seit Mai 2019 ist in Deutschland ausgerollt und hat das Potenzial, die bisherige Welt der Online-Jobsuche gänzlich auf den Kopf zu stellen.
Denn in Google for Jobs können auch kleine Unternehmen mit großen Jobplattformen konkurrieren - sofern sie Ihre Website richtig aufbereitet haben.
Was kostet Google for Jobs?
Google for Jobs an sich kostet kein Geld.
Um die Stellenanzeigen so zu optimieren, dass sie von Google gut gecrawlt werden können, ist allerdings technischer Aufwand und Know-How notwendig.
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